Apple, Yıllardır Sürdürdüğü İstihdam Politikalarını Bozdu: 100 Çalışanını İşten Çıkardı!

Teknoloji sektöründeki devler arasında uzun yıllar boyunca “toplu işten çıkarma” uygulamalarına karşı duran Apple, bu tutumunu değiştirdi. Şirket, dijital hizmetler departmanında çalışan 100 kişiyi işten çıkarma kararı aldı. Bu adım, Apple’ın iş gücü stratejisinde önemli bir değişikliğe işaret ediyor.

Dijital Hizmetler Departmanında Büyük Kesinti: İşten Çıkarma Kararının Ardındaki Sebepler

Apple, COVID-19 pandemisinin ardından şirketlerin yaşadığı finansal sıkıntılara rağmen istihdamı koruma politikası izliyordu. Şirket, büyük ölçüde iş gücünü korumaya ve sadece küçük ölçekli işten çıkarmalar yapmaya özen gösterdi. Ancak, bu politikanın değişmesiyle birlikte, Apple’ın dijital hizmetler departmanında 100 çalışanının işine son verildi.

Bloomberg’den Mark Gurman’ın bildirdiğine göre, işten çıkarmalar en çok “Apple Kitaplar” uygulamasında çalışanları etkiledi. Uygulamanın kendisinde herhangi bir değişiklik yapılmayacak, ancak üzerinde çalışan ekiplerin sayısı azaltılacak. Apple’ın, kitaplar uygulamasını artık öncelikli hizmetlerinden biri olarak görmemeye başladığı belirtiliyor. Ayrıca, şirketin haber hizmeti News de etkilendi; bu durum, reklam gelirleri açısından önemli bir departmanın da daralmış olduğunu gösteriyor.

Bu toplu işten çıkarma hareketi, Apple’ın stratejik önceliklerini yeniden değerlendirdiğini ve bazı alanlarda kaynakları yeniden yönlendirdiğini gösteriyor. Daha önce, Apple’ın toplu işten çıkarma konusunda nadir bir uygulama sergilediği biliniyordu; en yakın örnek ise otonom araç projesi Apple Car’ın iptaliyle 600 civarında çalışanın işten çıkarılmasıydı.

Apple’ın bu yeni adımı, teknoloji devinin stratejik önceliklerini yeniden belirlediğini ve dijital hizmetler alanında kaynaklarını yeniden yapılandırdığını gösteriyor. Şirketin gelecekteki hamleleri, sektördeki değişimlere nasıl uyum sağladığını ve hangi alanlarda odaklanacağını belirleyecektir.

Kaynak: NanoByte.com.tr